见到杨永卫以后，侯沧海一直在琢磨此事。他顺着此话题很委婉地道：“沧海集团正在阳州打官司，你若有兴趣，可以和我一起过去，熟悉岭西和山南的商业环境。你回来别打工了，要么独自创业，要么到沧海集团来。我现在急缺有国际视野的人才，你加盟，能给沧海集团注入新鲜血液。”
从做一食堂开始，侯沧海明白人才的重要性。他对人才重要性的认识是在实践得来，而非纸面得来的道理。尽管让杨永卫加盟集团会让企业有家族企业的嫌疑，但是公司草创，急需人才，也是举贤不避亲了。
他不知道从国外归来的杨永卫能做什么，想让他在充满矛盾的环境经受考验。
（第三百三十章）