这家工厂其实就是沈光林自己的，他说话当然好使。

“那我给你们提个醒哈，你们加薪不要加的这么猛，不然兄弟单位会有意见的，到时候万一兑现不了工人们也会闹情绪。”

“兄弟单位能有什么意见？他们有意见他们也加薪就是了。”沈光林不在乎。

“话不能这么说，不患寡而患不均，他们可没有权限加薪，必须是一个萝卜一个坑，一步一个脚印的走才行。”

“我们是合资企业，不惧流言蜚语。”

领导不想说话了，末了，问了一句：“

行吧，你们有什么困难需要我们帮忙的吗？”

还真有！

购买原材料不太容易，沈光林希望津门能够门户开放，让他自由购物。

好说。

大家很快就走到新冰箱的下线处了，一溜十几台电冰箱整齐的摆放在那里，还盖着红布。

这些冰箱的样子原本是很丑的，摆放了多了，有了规模效应，反而没那么难看了。

这就是最普通的双门冰箱，但是容积很大，达到了198升。

沈光林还设想了一种十字对开门，但是模具不够，只能后续调整了产线再生产了。

在沈光林这里他觉得很丑的冰箱，大家不但不觉得丑，反而觉得很洋气，不比扶桑进口的差呢。

198升，这么大的冰箱，那得装多少东西？

打开门，那股塑料橡胶的味道可真好闻，一下子就知道这是新的。

领导们走了，很满意。

沈光林还让公司给所有来宾每人一份小礼物，惠而不费，增加不少好感度。

下一步就是讨论产品该如何定价如何销售的事情了。

产品生产出来了总是要面对市场的。

让财务核算过成本，以当前的情况，不算固定资产