的摊子，但身为已经是实际上的主权拥有者，许多国际性的国家和国家之间的行政问题，却也都需要吴响这个主人亲自出面进行接待和签订协议。

连续被这些国际性的政务捆绑了一个月，吴响实在受不了了。

他决定建立一个新的行政体系，让这个行政体系能够自主运行，凡是都可以不需要他出面，当然，他也可以随时出面，接掌一切。

没错，吴响想要建立一个类似君主立宪制的行政体系，但又和君主立宪制的核心似是而非的体制。

比如，吴响要做为一个不管事的君主，大多数只是做为一个国家的象征，但只要吴响愿意，他就有权罢免一切，重新掌控一切权利。

就像是一个企业的董事长，平时公司里的事务，都由总裁，ceo，coo等高管负责，但董事长才是公司的最高领导，有权否决一切，人事任免等权利。

商业模式，吴响就不需要去改变，但行政体系，各项职务和职能，却需要重新彻底的改变一番。

吴响通过二级智核管理系统的计算，最终确定了一套行政体系。

吴响做为星网公司的唯一拥有者，在公司模式的商业体系里，他是董事长。

而在国家模式的行政体系里，吴响自然为最高的元首。

在元首之下，便是总督事，总理事，总务长，总军长四大最高级别的行政长官。

这是国家行政体系级别最高的行政官职。

总督事，相当于总统或主席。

总理事，相当于国务总理级。

总军长，相当于最高的军事主席。

总务长，则是最高的后勤总管，掌握着国家的财政和资源。

虽然在四大行政官职里，位居最末，但职能却是最重要的。

任命了这四大行政职务，将权利下放后，吴响就可以将自己摘出来，一切事务