力资源部门的成员对各个部门的架构和人事结构了如指掌，一定能找到最佳的取材角度，找到最合适的人选。

而崔耿只需要跟着他做好记录、写好内容，既能帮助吴滨完成对腾达精神的注解，又能趁此机会获得创作瓶颈上的突破。

这岂不是一举两得？

所以，崔耿也兴奋了起来。

“那，我们从哪里开始？从游戏部门？”崔耿问道。

吴滨摇了摇头：“不。腾达内部各个部门的事情，我可以直接去问各部门的负责人，这些内容都很好取材。”

“俗话说，当局者迷、旁观者清。”

“一直以来对腾达精神的理解都过度拘泥于各个部门，这次我决定从外部入手，看一看腾达部门之外的其他公司、裴总的合作伙伴，对裴总有什么看法。”

“或许这样，我们能更好的地看到裴总浩瀚如星辰的思想全貌。”

崔耿点点头，深表赞同：“那，我们从哪开始？”

吴滨考虑了一下，说道：“据我所知，富晖资本的李总一直跟裴总是生意上的合作伙伴，近期正在跟裴总一起建设惊悸旅舍项目。”

“我们就找个时间，先从李总开始吧。”

……

……

5月18日，周三。

京州市老工业区，惊悸旅舍正在热火朝天地施工中。

按照工期，惊悸旅舍建设到七月份就要正式开放、接待游客，所以工程队还在加班加点。

好在这个地方，厂房都是现成的。

建设最麻烦的就是惊悸旅舍，需要在厂房内部进行大改，所以从去年12月就已经开始了施工，一直到现在。

而李总等人要开的那些产业，包括餐馆、旅店之类的，也全都是用厂房和老工业区原本的建筑改造的，所以严格来说主要是对厂房内部进行改造、装修