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第二百五十四章 树一个典型(1 / 5)

如果说一开始的时候冯啸辰对于是否要让阮福根承接这项业务还有些迟疑,在听完阮福根的誓言之后,他就决定了,一定要说服罗翔飞答应阮福根的要求,让阮福根能够有机会参加这项分包工作。

原因也是很简单的,那就是冯啸辰在阮福根身上看到了一种叫作“企业家精神”的东西,而这种东西,是最为难能可贵的。

关于什么叫企业家精神,管理学者们有无数的论述。不过,大多数的学者都认为,创新精神和冒险精神,是企业家精神中最为重要的两个方面。一名成功的企业家,应当是热衷于追求新鲜事物的,这种追求不仅仅体现在他的好奇心上,还体现在他敢于为满足这种好奇心而付出代价。

阮福根缺钱吗?以时下人们的标准来看,他完全不缺钱,甚至可以说是富可敌国。这可不是夸张,重装办20多号人,管着11个重大装备项目的协调工作,一年的经费也就是几十万元,而阮福根却有300万的个人资产。

在这种情况下,他有什么必要去冒这个风险呢?这是一个以他目前的实力完全可能接不下来的业务,存在着各种未知的风险。如果出了纰漏,他不断无法收回前期的投入,还要支付巨额的违约金,从而使辛辛苦苦若干年存下的家底一夜耗尽。

然而,他却义无反顾地选择了要与重装办签约。不为别的,就为了能够有一个突破自己的机会。如果这个项目他做成了,那么他的厂子就有了去承接更多、更大的项目的资本,从此就不再是一家被人们瞧不起的私人小企业,而是具有与国营大厂平等竞争资格的现代企业。

为了这个目标,他甘愿承担风险,这就是一种企业家精神。

中国要想成为一个工业强国,需要有许许多多具有企业家精神的开拓者,就为了能够让这些开拓者成长起来,冯啸辰也要想方设法给他们创造出机会。

想到这些,冯啸辰对罗翔飞说

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