政府开展一项工作的组织方式是这样的:
首先成立一个某某工作领导小组,小组的组长一般由政府的领导担任,副组长是政府里的副职,小组的成员则是相关部门的负责人。这样一个领导小组有时候可以多达数十人,它的职责主要是确定大政方针,作为领导这项工作的最高权力机构。
具体的事情,要由一个叫作“领导小组办公室”的部门来承担,这个办公室一般会着落在某个部委或者厅局。办公室主任由这个部委或厅局的负责人担任,但他同样是不做具体工作的,只是挂一个名,在关键时候出来亮亮相。真正做工作的,是办公室的副主任,以及副主任之下的一干工作人员。
有人总结过这种制度,说看一个工作小组的名单要从后往前看,越是名字排在后面的那些人,其实是干活最多的,越往前则越虚。当然,也不能说组长、副组长之类的领导就不起作用,他们是整件工作的定海神针,如果没有他们在上面镇着,后面那些人员根本就无法开展工作。
罗翔飞现在的职务,就是重大技术装备领导工作小组办公室的副主任,换句话说,就是实际上全面负责这项工作的官员。排名在他前面的人,他是指望不上的,目前他选中的第一个下属,就是冯啸辰。
“田秘书不跟你一起去重装办吗?”冯啸辰好奇地问道。
罗翔飞摇摇头道:“他给我当秘书的时间也不短了,我再把他留在身边,就影响他的发展了。这次冶金局裁撤,部分人员要划归到冶金部去。我和冶金部那边已经谈好,让小田到一个做实务的处室当个副处长,好好磨砺一下。”
给领导当秘书是一个晋升的好途径,但如果当一辈子秘书,那就废了。一般情况下,领导过一段时间就要把秘书安排出去任职,给他们一个发展的机会。田文健已经是30多岁了,现在放出去任一个副处长,有罗翔飞的面子在,只要他工作上不出什么