笔奇阁

繁体版 简体版
笔奇阁 > 超级军工霸主 > 第四百六十七章 改革的方针

第四百六十七章 改革的方针(3 / 6)

想把劳动服务公司成功经验在全万山厂推广时,他这个政策制定的核心人物却被调走,整个进程便就此停止,因此万山厂便出现一个奇怪的现象,虽然军工车间和劳动服务公司同属于一个厂,但两者的体制和运行却如同相隔十万八千里的两个厂。

本质上很不一样,然而在大多数眼里,劳动服务公司就是另类的钱袋子,打点零工挣点钱可以用那一套办法,但根本还是老军工车间这一套最为牢靠,这样的想法不只是普通工人,就连刚刚退下去的陈震也是一样,卢嘉栋对此很清楚,于是不由得点了点头:

“你说得没错,现在就是要打破大锅饭的习惯!现在我已经跟省国防科工厅,还有国防科工委以及总参装备部的领导们说了,希望在我们新式坦克研制小组管辖的企业当中找一两个厂试行厂长负责制,我觉得咱们万山厂应该先试先行,庆华,我觉得以你的能力,应该能把这个责任担起来,哦,对了.....!”

卢嘉栋夹了口菜,吃了两口忽然想起个事来,于是便把筷子放下,直直的看着身旁的胡庆华:

“我刚才听你说李德顺,李老师傅怎么怎么行,你在咱们厂时间不是很长,有些事情你不知道也是正常,别看李德顺德高望重,是厂里数一数二的老师傅,但他跟书记乔俊山却说不到一起去,两人有点儿小芥蒂!”

胡庆华有些奇怪:“李德顺和乔书记?为什么?”

卢嘉栋摆了摆手:“也没什么大不了的,两人都是从车间一步步干上来的,这么多年下来磕磕碰碰的也在所难免,无非都是些工艺加工和生产工序上的事情,后来乔书记上去了。李师傅就有点不服气,不过好在两人都还算大度。在大是大非面前也都不是那种为了一己私利就不管不顾的人,所以庆华你还需要注意,怎么团结这样的同志!”

胡庆华也是这些年才在人情世故方面有了突飞猛进的进步,所以听了卢嘉栋的话不由得诚

『加入书签,方便阅读』