权操作，普通的学徒和工人摸一下都难，即使是厂长想碰都得先获得八级工们的批准，至于工资水平，八级工更是凌驾于厂长之上。

然而经过“嗡嗡嗡”运动的摧残之后，八级工制度亦已经名存实亡，工人等级长期得不到提升，职工工资得不到调整，积极性得不到激励，工人生产主要靠思想觉悟。

因此，进入八十年代之后，在相当一部分工人中形成了干与不干一个样，干好干坏一个样的思想，平均主义、大锅饭盛行。

由于长期不调级，对工人欠帐太多，所以在以后的调级中主要是以工作年限为根据，按年头、按资历晋升工资，开了一个很坏的头。

到了九十年代，八级工制度已经成为了遥远的传说。

曾经在五六十年代被誉为国家主人翁的工人们，在“工”字前面加上一个“农民”的前缀之后，工人一下就成为了社会上饱受鄙夷的对象，工人们彻底沦落为社会的底层。

然而在用工市场上，如果一名技工能拿出四级以上的工人等级证书，这类技工仍然是各家工厂争相抢夺的香饽饽，甚至许多工厂厂长对于这些高级技工还有着非常强大的信心，认为只要给这些工人一套工具，就没有解决不了的设备故障。

林诚作为一个八十年代生人，在父亲、二叔的影响下，对于八级工还残存着非常美好的印象，以致于小学班主任询问同学们长大后要当什么时，同学们大都回答科学家、解放军、警察、教师之类的热门职业，唯独林诚充满骄傲与自豪的喊出了“我要当八级工！”。

……

想到就干，林诚没有任何犹豫，回到花城林氏集团总部之后，林诚立即召集一批老古董、老厂长，翻文献，翻资料，积极研究1956年国家劳动部颁发的八级工资制。

按照当时的制度，劳动部把全国的上万个工种进行了严密的分析，客观公正的划分了八级工资制，