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第0705章 旷工就是旷工(4 / 6)

,目标变得迷茫,没有了多彩的生活,家庭更是受到了严重的影响。要是罢--工有点成果,那也算,可是现在摆明了什么收获都不会用,那么他们继续闹下去,还有什么意义?谷雨那边不会受到一丁点的影响,就算是有,谷雨也耗得起,反观他们,耗得起吗?

至于矿业巨头的许诺,先不说能不能兑现,就算是能,又有何用?几百万美元的经费,看似不少,但是分到几十万罢--工的工人手中,不过是杯水车薪罢了,集中在一起,去购买枪支弹药吗?那岂不是给警--察送菜?何况动枪是要死人的,大家罢--工只是为了多赚钱,可不是玩命的。至于搞一搞恐--怖--袭击,那就更不可能了,他们是产业工人,可不是人人憎恶的恐--怖--分子。

工会的领导层严词拒绝了矿业巨头的蛊惑,然后邀请了一些德高望重的工人过来,进行了一次闭门磋商,最后得出了一致结论,派人和资方进行接触,希望能够以一种体面的方式结束这次的大罢--工事件。

既然工会都已经主动服软了,谷超矿业这边也没有将之拒之门外的道理。虽然用全自动无人采矿机和万吨级货运飞船,能够不依靠这些工人就实现铁矿的开采,但是这种手段只能用来应急,眼下不适合大张旗鼓的长期使用,一方面是成本问题,一方面也是要考虑这些工人的生计以及国际影响。

工会这边认清了现实,没有再提什么过分的要求,他们只希望能够让所有的工人能够回到原岗位继续从事原来的工作,然后就是大罢--工期间不能算旷工,不能以此为借口,开除他们,最好能够不上班的这几天还按正常工作计算,不能克扣工钱。

谷超矿业没有答应这些条件,回去上班是可以的,旷工就是旷工,这是改变不了的事实,但是日后是否会开除他们,得由谷超矿业算,得看他们实际工作中的表现,再有正常发工资是不可能的,旷工期间,一分钱工资都没有,奖金

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