个压力让普通人无法承受的企业，当然，这更是一个我需要把你们最后一滴的剩余价值也给榨出来的私人企业。如果你们有谁觉得承受不了这个压力。可以提出来，可以向人事部辞职。但是，只要你们还在公司一天，你们就必须承受一天的压榨！——择自云非在1997年底公司管理人员会议的内部讲话。

没有效率的事情。老板不会容忍，所以，整个集团公司也同样不会容忍。

而且，云非给出了完全与他们工作付出相等的工资以及福利体系。只要能够承受住工作的压力，每年都有半个月的旅游假期，除了购物，其他消费老板给他们买单。

虽然，有很多人离开公司，但是，更多的人是选择默默忍受云非的压榨。

因为很多人都发现。他们的潜力仿佛是无限的，被云非这个残忍的资本家一压榨，很快就发下，原来自己的极限不仅仅只有这样一点。

九一集团的薪资待遇是整个中国最好的，比起那些同类型的外资企业。也是高了很多。

这一次，这些家伙估计会更加有效率，因为集团公司开会，就是要解决这个组织架构的问题。

“老吴，东北那边怎么样了？”老板要亲自给他们开会，吴忠达永远都是来的最快的一个。虽然他是离蓉城最远的。

“红旗机械厂目前还处于亏损状态，主要就是矿山设备的市场没有打开。而电加工设备的市场本来就很小，电火花机床这样的没有什么利润的业务已经被我给砍掉了。慢走丝目前有着两百台的订单，但是不适合扩大工厂规模，我想要把快走丝线切割的业务扩大，再攻关中走丝……”作为一个能力本来就不是非常足的人，管理红旗机械以及整个东北的产业。甚至是朝鲜的产业，使得吴忠达短短半年的时间鬓角就已经白了。

“这些不是问题，你没有必要给自己那么大的压力。红旗机械那边咱们不在乎亏一点钱。现在国