还怎么运行？”

是呀，员工是公司的一份子，而公司的发展，需要的是一个稳定团结积极向上的环境。如果每个员工都充满不安，看不到未来，那么还有谁能够把心思用在工作上呢？在这种时候，只要有一个人离开，那么就将引起一场辞职的浪潮。挖人最重要的不是在“挖”，也不是在“人”，而是在于心理，这是一种心理战。让东华制药内部的每一名员工的心理都蒙上一层阴影，让他们整天围生计而焦急不安。

“只要用了这三招，东华制药用不了就会倒闭。何况，还有许多见不得光的法子呢？”陈晨看着吴天说道。

之前吴天还有些迷惑，现在吴天算是彻底的明白了。看来，还是人多力量大呀。每个行业都有每个行业的规矩，当没人破坏规矩的时候，大家都按照正常的规矩走，但是如果谁破坏了这个规矩，除非你足够强大，强大到谁也撼动不了，否则只有被其他人合伙赶出这个行业的份儿。东华制药只是一个二流末尾的中型公司，所以结局，只能是被人赶出这个行业。

看见吴天沉默不语，陈晨微微一笑，问道，“怎么，现在担心了吧？”

“我？担心？呵呵。”吴天笑了笑，卓文君说的，跟他想的根本就不是一回事，他有什么好担心的？他比谁都希望，这个什么破联盟早点对卓文君制裁。一来，他能看看卓文君的垂死挣扎能玩出什么花样，二是如果卓文君坚持不住，不就会向他求救了吗？所以，制裁的事，对吴天没有有任何的坏处，反而有很多的好处，至于东华制药最后会怎么样，那就和他吴天了，他现在的重点是A项目，还有康有全的康力制药。东华那种小公司，他还没看上眼。所以，他为什么要担心？

“你笑什么？”陈晨好奇的问道。

“我笑你今天为什么一直问我担不担心卓文君，是不是有什么企图？”吴天眯着眼睛在陈晨的脸上打量着。要知道，以前的陈晨可是很讨