他们送点吃的进来吧。”

工人们发出轻轻的欢呼，熟悉杨锐的贺海川笑笑道：“多谢杨总，还以为您不饿呢。”

贺海川是西堡肉联厂曾经的生化车间的技术员，现在也是西捷工厂的主力，他从杨锐这里学了不少的东西，对杨锐更是配合，西捷工厂的工人们能坚持一天一夜不离开，不停工，全靠贺海川、宁民，还有锐学组的田世昌等人帮忙回旋和管理。

杨锐叹口气，道：“谁都不知道是什么状况，也就不知道会持续多久，咱们总不能一直不调整工况吧，我刚才好像就听见报警声了？”

“有一根蒸汽管子的压力太大，现在没问题了。不过确实不能保持这个状况太久。”工厂不像是实验室，各种数值都在一个较大的范围内浮动，而且不是每种数值都好调整的，比如管道压力，蒸汽多了就压力大了，蒸汽少了就压力小了，但蒸汽的多少，是锅炉烧出来的，并不是电脑上的一个按键。

到了三十年以后，欧美的一些无人值守的高自动化机器，倒是能够对工厂的工况进行精细化调整，但那些都是价值几千万乃至几十亿的机器，别说80年代没有这样的技术，就是有了，中国企业也用不起。同样是锅炉，老外用重油和天然气是常事，中国企业能用煤炭的都用煤炭，甚至连好煤炭都舍不得，非得用热值低的便宜货才有竞争力。

西捷工厂虽然是英国人投资的新工厂，那也是1983年远东水平的新工厂，一些参数是容易调整的，一些难以调整的，已然开始影响到生产了。

“再做一组，坚持一下。”杨锐说着亲自上阵，帮着填充物料，记录参数。

贺海川什么话都没说，就回去安排去了。

好在西捷工厂的人数不多，总共也就是十几名工人，大家虽然又累又饿，在一对一的安抚下，也能坚持下来。

不多久，当食物送进来的时候，新的一盘辅酶Q1