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第506章 优胜劣汰(2 / 6)

伍乘风的第一个任务,就是改制。

个人能力为主,资历经验为辅。

个人能力方面,最明显的指标,自然就是个人的修炼等级。

按照秦帅的思路,将来的龙威,各种福利措施,都会按照个人修炼等级的不同,进行分配。

有经年资历的老人,至多不过是在金钱的补贴上,稍多一些。

但是,在灵石灵药等等对于个人修炼大有裨益的辅助物品的发放上,却一定是要以个人修炼等级,为最重要的参考目标。

尤其是,布局完成之后,会大量提拔个人修炼等级比较高的成员,担任重要的领导职位。

再也不能像现在这样,出现外行领导内行的局面。

“这番改革,大手笔大动作,非秦帅这种非常之人,不能完成。”伍乘风沉吟,说道。他知道,当日王强把秦帅介绍进入龙魂的时候,便打过不少于三次的报告,要求对这个新人产生足够的重视,给予最高的关注,以及相应的职位职权。

可惜的是,秦帅直到身居龙威第一人的高位之前,在龙魂的身份,还只不过挂在龙魂雾都分部的一个普通成员,而已。

“但愿,这套方案实施下去之后,会减少我们好不容易培养出来的,高水准的人员流失。”王强叹了一口气,道:“以往,我们好不容易培养出来一个合格的成员,却因为种种原因,跳槽去了武联那边——想起来,都会让人觉得心痛!”

“只是,这样一来,会有将近一半的龙威成员,会失去很多既得利益,恐怕,会激起他们的反弹……”伍乘风道。

王强笑道:“让他们去做文职工作好了!就像我这样的,当个政委什么的,不也能体现自己的价值么?”

“哈哈哈……你个老东西,以身作则啊!”伍乘风大笑起来。

“多谢领导夸奖,有没有什么补偿?比如给两枚补气丹什么的?”

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