在日本投资的公司，会转移到恭子名下。

等恭子有了孩子，再安排孩子们从小接受最好的教育。

让孩子们长大后成为优秀的人才。

我们在日本投资的事业，由他们发扬光大。”

这时候，一直不吭声的深田弘树开口了。

“谢谢林様对恭酱和我们一家的关照。

我很高兴到你们的公司去工作。

我有20年的财务工作经验，只是不能开太高的薪水。

按照日本1995年减税后的个人所得税税率。

年收入330万日元以下，税率是10%，还有相应的扣除额。

900万日元以下，税率是20%。

900万到1800万日元，税率是30%。

超过1800万日元，税率是37%。

所以，我的年薪不要超过800万日元。

这么高的薪水，我们的生活已经足够轻松了。”

田中光子翻译之后，又解释道：

“如果深田先生的年薪定为800万日元。

扣除所得税和社保、保险等费用。

深田先生每年实际所得在560万日元左右。

在东京，这已经是比较高的收入了。”

林向东又微笑道：

“叔叔，我们要在日本投资高档的特色温泉酒店。

这个项目由光子小姐负责管理运营。

光子小姐的年薪暂定为960万日元。

等公司业务发展起来，能赚钱了。

对公司的管理人员和普通职员还是要有涨薪等激励措施。

比如光子小姐，将来年薪两三千万日元也是正常的。

所以，只要有经营利润支持，员工就应该有比较高的薪水。

这样才能不断吸引