问题。

比如自我介绍就是一个抗压能力和语言组织架构的基础能力。

面对省委组织部部长这样的大领导，如果没有很好的心理素质，别说是流畅完整地表达出自己的意思了，只要能磕磕巴巴地说清楚，就已经是很不错的了。

坐在面试位置上大脑一片空白是常态，更有甚者，直接当场崩溃到嚎啕大哭的都不算稀奇。

第一个上场的是依然是那名大傻春，临出门时，他还不忘回头对大家招了招手，让人有种在澡堂子排队去搓澡的既视感。

只过了短短两分钟，郭长春依然龇牙咧嘴地笑着从小会议里走了出来，路过大会议室时，还不忘探过头来笑着挥挥手道：“同志们不用紧张，哥们我过了……”

他这一句话不要紧，顿时引起轩然大波，会议室内一片议论的声音，感觉瞬间就变成了早晨的菜市场。

“卧槽，他都能过，这不科学啊。”

“谁说不是呢，这也太夸张了吧，笔试成绩60分也能过，我怎么感觉又有希望了。”

“这秦部长看来还是蛮好说话的嘛，我喜欢。”

“哥们别慌，我总结啊，只要上场心中默念我不紧张，估计问题就不大。”

“行了吧，难道你不觉得这里暗藏玄机？”

“这里面就三道面试题，能有什么玄机，我看你呀是想多了。”

“呵呵，兄弟，我看你这次面试悬了，还是别在这耽误时间了，赶紧回单位安心上班吧。”

"你这话我不爱听，怎么了，我还偏不信了，不托关系我就过不了面试？"

……

紧接着第二名和第三名相继垂头丧气地走出小会议室，众人这才如梦初醒，原来郭长春的通过并非偶然，而是领导刻意这么安排的，为的就是让大家放松一下，真实情况其实并没有众人想象的那般乐观。