是你的问题了。

令方墨惊讶的是，宁月澜竟然不打算长期聘用那些天骄计划出来的高材生。

听到方墨提出疑问，宁月澜轻笑着摇摇头；

“那些年轻人绝大多数都有自己的抱负，能够在天骄计划取得成就，进入我法眼的年轻人不多。”

“就算是我想要将他们留下，他们更多的眼光也不会拘泥于小小的一个药企新厂。”

“更何况，本身就是草台班子，一口气还聘用了那么多川青族的同胞，前期在上岗培训时期让他们作为底层劳动力就可以了。”

“然而厂子都彻底运转起来了，结果还是清一色地将他们所有人，全部定位在生产流水线。”

“你觉得换做是你，试问，如果你是那些川青族的同胞，会怎么想？”

嘶！

方墨心跳都是漏了半拍，顷刻间有种醍醐灌顶的思绪浮现。

“可能会觉得对方是打算把我们这些川青族的人当成苦劳力压榨，不然凭什么管理层连一个我们川青族的人都没有？”

“答对了！”

宁月澜微微颔首；

“但如果我仅仅只是提拔一两个川青族的族人，进入管理层，其他管理层从天骄计划出来的青年才俊又会怎么想？”

方墨喉结不自觉滚动了一下。

“可能会觉得这无非就是你树立起来，给那些基层员工的表率。”

“毕竟于情于理，川青族这些同胞内培养起来的管理层没学过专业的管理学，他们在学历上天然就会矮一头。”

“其他管理层很可能会出现排外现象。”

“而且更有可能会对你这番行为不屑，觉得你是为了收获基层员工的信任和树立榜样才提拔上来了这么一两个川青族的同胞。”

“再加上一旦你试图用川青族提拔上来的基层员工，顶替掉早期建厂那一批来自天骄计划的管理层，就算只是取代了一两个人，也会让那些其他人感受到危机