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第349章 分化瓦解(2 / 3)

吧,如果可以,等以后她也到这边上班的话,随便你加班。”

“谢谢师父。”尤聪高兴地说道。

张瀚缓缓地说道:“朱谓,你给赵主任当助理,记得要好好学习。赵主任是老前辈,特别是对西医骨科的了解,远要超过为师。多学一些,总是有好处的。”

“我明白。”朱谓郑重地说道。

“好了,你们可以先出去了。”张瀚说道。

“是,师父。”……四人一起答应,出了会议室。

这一来,会议室内只剩下张瀚和何莲两个人。

张瀚看向何莲,说道:“何护士长,接下来就是你的工作事宜了。”

“张大夫请说。”何莲小心翼翼地说道。

“以前的住院部,效率十分低下,护士们的素质也参差不齐。这一次,我让你负责管理她们,就是希望住院部以后会成为一个高效率、高质量的地方。以前的那种情况,决不能再出现。”张瀚认真地说道。

“我一定尽力而为。”何莲说道。

张瀚打开文件袋,从里面掏出一份合同和一支笔,说道:“这是给你的新合同,你看一下。”

说完,他自信地将合同推到对面的位置。

何莲的位置距离张瀚比较远,她赶紧来到张瀚对面的位置坐下,拿起合同仔细观看。

主要内容不外乎是三点。第一点是工资,新合同的工资是7000,这跟何莲以前的工资待遇是一样的。毕竟人家也算是段院长的情人,工资不能太低。现在是护士长,张瀚给维持了原先的工资。第二点就是责任,何莲统管住院部的所有护士,要承担起管理重任,不能跟患者们发生摩擦,否则的话,必然是要罚款的。责任和权力也是相符的,那就是何莲有权对住院部的护士们,进行惩处。第三点是福利,住院部只要一天不接到投诉,每一张病床每天给何莲2块钱奖励。另外还有附

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