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第1122章 人事变动(3 / 4)

发现了一些问题,那就是一些过去因为没有政治资源,或者是不会走门路,失去晋升机会的干部,在走上领导的岗位后,竟变成了他们昔日最讨厌的那种人,开始进行权钱交易。

对于这样的干部,安江自然是没有手软,责令杜天林对这些人严肃处理。

不过,安江也明白,人吃五谷杂粮,位置不同,想法也不同,出现这样的事情并不奇怪,重要的是,一旦发生这样的情况,能有制度及时发现,并且及时对其进行处理。

只有如此,才能真正做到不敢贪、不想贪!

当然,比起这些,摆在安江面前最难的一个问题,还是李嘉民的安排。

他没想到,李嘉民竟是选择了前往乡镇基层工作,而且,还是要去琅琊县最偏远、条件最艰苦的五峰乡工作。

按照李嘉民自己的说法,他之所以这么做,是希望扎扎实实的为老百姓做一点实事,希望让老区的老百姓过上好日子。

“嘉民,你要知道,五峰乡的基础条件不太好,发展潜力有限,人口老龄化和空心化的问题很严重,你这一去,也许就会被困在那里,很难再出来了,对你未来的发展不太好。不要一时冲动,就做出不理智的决定。”安江听完李嘉民的话后,目光凝重的看着他,沉声道。

这世上,有些地方,天生就是没有发展起来的可能,而五峰乡就是这样的地方。

五峰乡地处琅琊山脉深处,九山半水半分田,基础情况极为恶劣,能走出来的年轻人都已经离开了,留下来的,基本上都是一些老年人。

甚至,很长一段时间,五峰乡在琅琊县都是一个出了名的发配之地,只有那些站队失败,彻底边缘化的干部,才会被安排到那里,从此彻底消沉,一蹶不振。

不久前,安江才收到了县教育局打来的报告,说五峰乡的一些村小学,三个年级的学生加起来只有十几人,而且入学人数越来

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