于秦缦缦那种从小接触到西方分权制核心的西方管理理念，受华国几千年历史观影响下，唐芊影的想法与之截然不同。

在她看来，公司的领导是有权无责，高层、中层是有责无权，员工是无权无责只有利。

臭弟弟便是如此，其实对企业来说，臭弟弟没有什么责任，他的管理手段就是大事骂高层，小事骂中层，而员工面前永远是春风和煦一般。

因为他作为公司法定代表人，要对公司付所有的责任，所以他不负任何的责任。

很简单，公司倒闭，他负责，其他人都负不了责，所有的高层、中层都没用，负不起这个责。

公司没有倒闭的时候，法定代表人负什么责，没责可以付，一定是具体的事情具体的人去负责。

对于臭弟弟来说，责任，如同二进制，要么是0，要么是1。

所以责任都在高层和中层，甚至可以还说绝大部分都在中层身上。

一个人融入团队，是需要时间的，职位越高，所需要的时间越长。

陡然换掉这么多中层，其实是将整个管理体系全部打破，在重要的控制节点上，会出现适配的问题。

在华国，犯了错，中层一定会说，这是基层的责任。

基层也一定会想，‘特么的搞笑了，到底谁赚的钱多？老子就拿这点钱，难道还把命卖给你了？’

往往背锅的是基层，但领导不知道是中层的责任吗？

不是。

只是这个错，不足以让他更换这个中层而已。

不待卿云说什么的时候，唐芊影又疑惑的问着，“小云子，为什么我感觉，在你的心里面，其实中层一点都不重要一样？”

臭弟弟在整合top的时候，动刀最厉害的便是中层，无论是总部、研究院还是销售团队，都是拿中层来开刀的。

这就让她有些想不通了