，由于拥有庞大的医院用地和收入，仅税收就要缴纳10亿韩元以上，这个给自己相当于继承了巨大的财产。

但是顺阳人力培训学院却一直没有起色。

虽然是独立的法人，但这个培训学院，所做的事情无非是从高中毕业、大学毕业的新职员研修、新任干部、干部研修等各种教育及集团层面进行的人力培训组织。

当然，为了成为独立的子公司，虽然培训学院通过外部的人事咨询和教育项目获取收益，但是经常出现赤字。

而且因为培训学院负责顺阳集团的教育，所以只能从其他需要培训的分公司，收取教育费勉强盈利。

说是企业，但一直有声音提出要合并或者撤销掉。

陈润基无法理解，为什么要把这样的东西传给他。

陈养喆什么人，看出了儿子的犹豫：“怎么了？还不够吗？”

“这个感觉有些问题。”

面对父亲的提问，陈润基马上回答了。

他没有期待父亲给自己多少，陈养喆在星俊大婚后，突然给自己这些东西，这是很有问题的。

陈润基第一反应，就是担心自己的儿子。

“什么？”

也许是完全没有想到儿子会做出这样的回答，陈养喆瞪大了眼睛。

“公司看都不看，你就想放弃吗？”

“是的，我不会是在帮自己的儿子领这份资产吧？”陈润基紧紧盯着父亲。

(本章完)