和操盘，以敦煌现在的盘子，勉强能应付，更缺的反而是执行制片人。

如果把第一制片人看作是领军授命的“统帅”，执行制片人有点“监军”的意思——他们负责将制片人的整体规划再拆解、细化，一步步落实，并让其顺畅执行下去。

都知道今年敦煌新开的项目少不了，不少人就是冲着执行制片人的位置而来的——不少金牌制片人，成长的最后一步就是执行制片人，这样培养出来的制片人也更容易得到敦煌的信任。

因此，在执行制片人上，王维小有收获，物色到了好几个优秀人选。

当然，具体的合作协议，不是宴会上大家随便说上两句就能敲定的。

后面，双方还要具体的谈判。

不过，在确定了意向之后，大方向上的合作已经没有问题了。

而有喜就有悲。

在导演物色上，不顺利的程度显然出乎了王维的预料。

——倒不是水平的问题。

来捧场的不乏一线导演，不管怎么说，一般的商业片是难不倒他们的。

——也不是利益分配的问题。

对于有水平的导演，敦煌不至于一毛不拔，譬如庄耕，哪怕提前签订了片约，在新片中他也能享有一定比例的票房分成——对于只有一部处女作的导演而言，这是五大绝对不会给的待遇。

无奈的是，大多数情况下，就是单纯的不合适。

首先是能拍类型片上的不合适。

哪怕是放眼全世界，能跨多个电影类型取得成功的导演，都是属于罕见级别的。

大部分的导演，终其一生只擅长拍一种类型的电影，他们也是这个行业的“稳定生产力”。

然后，敦煌今年主打的，只是喜剧、爱情和悬疑三个类型。

所以，尽管有的导演水平很不错，合作的意愿也相当强烈，但