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第373章 涨薪计划(6 / 8)

及生产成本,tep汽车就必须涨价。

两个数值一起上涨,北美物价上升,北美也涨工资,双方又回到同一起跑线。

这个时候,最好的解决办法,是「掌握财富的人」牺牲自我,补贴穷人,因此有了「千亿补贴,家电下乡」。

但类似玩法,不能一直搞,否则穷人买了电器,兜里比之前更干净,变得更穷了。

因此,要学会利用一些突发事件。

比如资本体系必然遇到的经济危机。

经济危机令北美的薪资收入大幅度下降,从10变成5。

然后己方避开经济危机、金融危机,大幅度涨工资,从1变成2。

北美见状,疯狂印钞,也涨工资,从5变成10,但实际上,北美的薪资与经济危机之前,没什么区别,依旧是10。

最终,双方的薪资对比,从1:10,变成了2:10。

己方阵营的生活条件,翻了一倍。

不过,如果己方阵营中「掌握财富的人」,不愿意牺牲自我,反而在弯道超车的绝佳时期,自私自利,己方就错过了超车机会。

因此有了保底的「央企」、「国企」。

而现在。

世界局势复杂,微生物入侵,北美金融出现漏洞却暂时无法修复,加上欧区军事警备,其它地区混乱不堪……

己方阵营就迎来大幅度涨薪的时刻。

当然,涨薪的先决条件是就业和外汇。

就业无非是让没工作的人,拥有工作,拿到即将暴涨的薪资,避免错过这个时期,依旧属于穷人。

而外汇肯定是创汇,通过各种生意,把海外货币掌握在自己手里,然后拉低别人的货币价值,提高自己的货币价值,避免己方疯狂印钞、疯狂涨薪引发的货币贬值,进而确保汇率不变。

否则1美刀换10红钞,北美可

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