东野广泽发现，这些职场员工的愿望烈度普遍很低，都是e级居多，d级的都少，最高的也就一个b级。

这唯一的b级烈度，愿望委托非常离谱，竟是想杀了顶头上司全家。

原因大概是他去上司家拜年，上司一家都没给他好脸色看。

这委托倒是简单，但东野广泽还没丧心病狂到这地步，只能无视了。

而其余d级、e级的，想完成也不容易。

当中不少都是希望自己升职加薪，踩到欺压自己的人的头上，反霸凌回去，把自己受到的欺压，十倍奉还。

还有一些是专门针对女性上司的，好一点的是希望美女上司爱上自己，恶劣些的，则是希望把女性上司压在胯下。

还有一些，就是用着e级烈度的报酬，希望欺压自己的上司或者同事在这个世界上消失。

东野广泽再次体会到了，愿望委托并不容易完成的事实，稻生达夫那是特例中的特例。

三天下来，东野广泽只是完成了两个稍微简单点的愿望委托。

不过，经过这几天到处的奔跑，东野广泽也是发现了一个特点。

年轻人似乎更容易产生愿望委托，而中老年人，可能对生活的不容易已习惯了，即使有怨言，也只是抱怨一下，或者自己会找到释放压力的方式，产生愿望委托的人极少，即使产生了，烈度也不高。

像东升会社的房屋装修设计部门，部门成立没几年，职员都是年轻人居多，加上稻生达夫这个极品，才会产生如此多的愿望委托。

而那些中老年人越多的公司，触发许愿机的可能就越低。

不得已，东野广泽开始兼顾居住条件较差的居民区。

这两天晚上，东野广泽接了小千和后，没马上回家，而是带着她像之前那样到处玩。

不过东野广泽去的时间可能还是太早了些，两天下来转了不少地方，但触发的愿望委托，只有寥寥几个。

这几个愿