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第十三章送上门来(5 / 7)

期权池,各位股东按比例稀释。最终的股权分配为,

期权池百分之十、开天投资54.72、软银18、管理团队11.52、支付宝5.76。理论上管理团队,依然保持了,百分之二十以上的股权。

李峰的婚礼被安排在湖畔酒店,星际投资的股东们都来了,四哥和狗胖子也到了徽都,晓东做为酒店的副总,忙的火烧屁-股。

陈书记和张区长也参加了婚礼,请帖是李老板亲自送的,张瑜英的儿子现在也在伦敦读书,李老板帮助找的门路。

今年是互联网产业孵化园区,第一年的试点。

已经引进了六百多家,来此创业的团队,绝大部分是,刚毕业不久的大学生团体,目前发放了近八千万的补贴和优惠贷款。

李律师现在是支付宝的cfo,在这个项目上也兼职着财务总监,钱用到什么地方去了,总得让自己人知道吧。

“翰明呀,年后我准备搞一个慈善基金。星海和星际投资,会做为主要的捐赠人,当然业务正轨以后,也会接受其它兄弟公司的捐助。

包括腾讯、支付宝、开天,社会上的捐赠暂时不考虑。主要针对教育方面实行捐助,不单单是盖新学校,更重要的是对于愿意,去边远地区支教的老师,

给予长期的,经济上的补助,和职业规划上的帮助,这件事我想让你来牵头负责。”

李明翰准备办一个蓝天基金,星海和星际每年会有固定的投入。愿意支边的老师,在五年的支边时间内,会获得星海p5级员工,百分之八十左右的工资补贴。

目前李老板几家公司的员工,按后世互联网的分级制度,分为4~17级。最低的p4是星海的客服人员,其它应届招聘的大学生,进公司就是p5起步。

支边的老师满五年后,基金会帮助他们,在自己户籍所属的城市,安排合适的工作。当地有星海或支付

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