，本能的去选择更加年轻的装修队伍。

其实在经过这段时间高强度的工作之后，已经有两个大叔隐晦露出要退出的念头。

装修工作的工资是不低，不过面临的风险也大，大部分的时间都在脚手架上，高空作业对于年纪颇大的人来说，会有一种本能的畏惧，一个不慎，那就是医院半月游。

这群大叔对王岩的评价极高，知道他是一个极其懂德尊老爱幼的好老板，不仅不拖欠工程款，对活也极其不挑，就算有些小瑕疵，也不会借题发挥。

再加上王岩出色的经商能力，这群大叔嘴上不说，心里也隐隐生出巴结依附的念头，就这样，几乎没有什么发对的声音，他们团队七人决定全部投奔王岩。

当高银川将这个消息告知王岩后，后者既喜又忧，喜的是一下子多了这么多劳动力，忧的是不知道为他们分配怎样的岗位。

不过当深入了解后，王岩简直喜出望外！

七人中有一个叫黄德胜的大叔，没加入老高的装修团队之前他曾经开过几年的饭馆，由于为人热情大方，对于赊账的食客向来不冷眼说不，而到了年关又抹不开脸皮去讨账，导致几年下来，只落了一本厚厚的账本。

在家人的一致反对下，最终关闭了饭馆，加入了老高的装修团队中来。

王岩便将黄德胜招到后厨，负责公司的餐饮。

还有两个大叔对机械很感兴趣，其中一个曾是老国企的退休工人，在仓库里开了半辈子叉车，还有一本已经过期的叉车证，最后在王岩的劝说下，这二人重又办了一本正规资质的叉车证，便聘任这二人为公司的叉车工。

至于老高及余下几人，王岩并没有将他们纳入公司的正式员工中来，而是将奶茶装卸的工程按照顿位比的模式承包给了老高。

虽然是装卸货物，但一箱奶茶的重量也仅有几公斤而已，对于五十几岁的老高等人来