在暴雪公司工作了六年，被企鹅给挖了过去，在企鹅工作了四年，又跳槽到了星灵集团。

四十岁的人了，也不找女朋友，也不结婚，用林振堂的话讲，游戏就是自己的老婆，这一辈子就跟游戏结婚了。

父母逼婚安排林振堂相亲，整整折腾了三四年，最后只能无奈的放弃。

还好林振堂兄弟三人，有两位哥哥传宗接代也够了。

高进面试的时候，跟林振堂是相谈甚欢，两人理想中的游戏是高度一致。

高进不懂技术不知道怎么做，林振堂懂，就这样，林振堂成为星光游戏公司总经理。

正式入职之后，林振堂就提出了研发新一代游戏引擎的报告，高进秒批，林振堂就开招聘人手进行研发。

所招聘人员必须通过二星考核，不看你学历，只看你技术。

在国内各大招聘网站挂出了招聘信息，只要你被录取了，前来面试的车票食宿全部报销，未被录取就不给报销了。

很多学历不高自认为技术很牛的人都过来面试了，结果，被留下来的真的不多。

到目前为止，也不过录用了六十四人。

人事部长蒋振亮对此很有意见，为此还跟林振堂吵了一架，林振堂就是不松口，直言宁缺毋滥。

将这六十多人放在游戏引擎研发部门展开研发，进度一点都不慢，预计到明年上半年，就可以完成研发。

两人正聊着的时候，韩小熙走过来了“董事长，张宏斌市长来了”。

“有请”高进说了一句韩小熙转身离开了。

高进转头看着林振堂说了一句“老林，按照计划走，我们需要的是高素质人才，宁缺毋滥这一点必须坚持，今天我有事，改天我们在聊”。

跟林振堂聊天还是很愉快的，两人有共同语言。

“好的董事长，我想告辞了”林振堂说完