这种情况下，想要合理配置人力资源，安排针对整间餐厅的大扫除，可不是什么容易的事情。

其次，第二个需要罗玥克服的问题，就是餐厅内卫生保洁工具的匮乏。

说是卫生保洁工具的匮乏，那只是好听的说法。实际上，餐厅内现在根本就没有任何的保洁工具。

因为餐厅的装修工作才刚刚结束，许多必须的工器具都还没有添置。这种情况下，想要打扫，得先把必要的工具凑齐才行。

最后，也是非常麻烦的一点，就是罗玥对于自己手下的这些同事们都非常的陌生。

毕竟大家都是前天才入职的新员工，相互之间互不认识实在是再正常不过的事情。别说每个人的性格特长以及工作能力这些虚的，光是相互之间连名字都叫不出来吧。

这种情况下，罗玥怎么安排分配员工们，并且怎么让他们协同组队做好卫生清洁工作，可不是一个小小的问题。

然而最终，以上的这些问题全部都被罗玥完美的解决了。

没有清洁工具？罗玥直接跑去和附近一家生活超市谈了谈，几分钟不到的时间，愣是一分钱没掏，一下子赊购过来了一大批扫帚、簸箕、拖把、水桶、脸盆、抹布、清洁液等等。

不止如此，就连给自己人使用的一次性口罩、防尘帽、手套还有套袖等等，罗玥也统统考虑到了，都弄了一大堆。

在之后，趁着大家都去生活超市般卫生清洁工具的时候，罗玥亲自把整间餐厅上上下下、里里外外、角角落落都仔细探查了一个遍。

根据探查的结果，罗玥大致估算了一下工作量，然后在员工们把卫生保洁工具搬回来之后，依次安排任务。

前天晚上，李林就把所有人提交的简历以及他们面试当天手写的个人简介交给了罗玥。

其实李林的目的，只是要让罗玥大概了解一下自己今后的手