电话。

李经理照例给钟成拜年后，问他现在能不能赶回公司，机床厂生产出了麻烦。

钟成犹豫一下就答应下来，如果没必要，李经理是不会在过年的时候找他的。

给父母解释后，钟父钟母都表示支持，公家的事最大。

1月27日。

钟成风尘仆仆地又赶回了红星公司。

他也没回研发所，直接拧着行李就去了机床厂。

机床厂由于生产任务重，今年过年就放了一天假，钟成感慨自己放了四天假还算好的了。

李经理和机床厂的其他领导接到钟成，就把他带到了车间现场。

在神石系列机床的总装车间，一条装配线停产了。

难道李经理会着急，现在机床厂一共就五条装配线，经过钟成的模块化组装方案改造后，一条线一天能组装出5台机床，停一天就是近千万的产值损失。

停产的原因是质检试运行时，发现有几台机床性能严重不达标，机床厂的技术人员找不出原因，只得停线。

已经两天了，把机床厂的一帮领导都急疯了，不得不找到钟成。

钟成二话不说，把军服脱了，换上工作服，让技术人员开机运行。

他检查了一下运行参数，又爬进机床，把传感器拆下几个，看了一下，发现了问题。

传感器的型号错了，本来是要求36v的工作电压，结果装上机床的是24v的，电压过载，传感器输出信号就失真了。

他摇摇头，对李经理说道：“这种低级错误怎么会发生的？”

虽然这两种传感器外形一模一样，但他的工艺文件中有严格要求的，装配前必须核对型号，而且传感器采购入库和车间领用出库也应该核对型号。

李经理尴尬地回道：“现在厂里的产能提升太快了，各环节的人员素质、技能都有点