种观点了。

裴谦又看向吕明亮：“简单说几句吧。”

如果是其他人拿了这个最佳员工，裴谦可能要衷心祝福，甚至还有点幸灾乐祸。

但是吕明亮拿了这个最佳员工，让裴谦有点不舍。

总之就是……心情很复杂。

吕明亮手捧奖杯，有些激动地说道：“这个奖，我受之有愧。之所以取得了一点点的成绩，主要还是因为裴总提供了一个成功的大方向，而我一直在严格遵照裴总的指示去做。”

“我想，不管是谁接过主策划的位置，只要始终坚决贯彻裴总的战略思路，就一定能有所成就！”

“希望腾达越来越好，感谢大家！”

办公室里响起了热烈的掌声，裴谦也不由得跟其他人一起，发自内心地鼓掌。

你看看，说得多好！

虽然对吕明亮的这番话不完全认同，但其中有一句话是裴谦特别希望听到的。

“不管谁接过主策划的位置，一定要始终听裴总的话”。

这也正是裴谦所希望的！

他最担心的是什么？

就是担心员工不听话啊！

每次总是过分脑补他的想法，自己给游戏搞了一堆创新，结果每次游戏做出来，都跟裴谦的期待完全背道而驰！

而反观吕明亮，虽然游戏依旧成功了，这有点可惜，但态度上就比黄思博和包旭他们要好得多！

小吕真是个好员工啊。

得赏！

裴谦微笑着问道：“100万梦想基金，想好怎么花了吗？”

吕明亮有些犹豫：“呃……裴总，我是这么想的。”

“一方面，《回头是岸》的研发正到关键时刻，我还是留下来，继续把这一阶段的工作完成。”

“另一方面，我也没有太想好到底要做什么，除了游戏之外