今年3月份，沐城大学的领导班子和院系专业设置都已经定了下来，唯独师资力量成了最大的问题。

虽说沐城大学将得到清、北两所国内顶尖名校的师资力量支援，但傅松从事了一辈子的教育工作，对这种支援并不看好。

用脚指头想想都知道，清、北的支援肯定不会涉及教师工作关系的变更，并且是短期的，有期限的，简单点说，其实就是清、北的教师到沐城大学做兼职。

支援模式更是搞笑，清、北的教师每年最多在沐城大学集中教学两三个月，完事儿后就回原校继续教书，至于剩下的时间，只能依靠沐城大学本校的教师。

所以说，即便有清、北两校的支援，沐城大学在建校初期的几年里，师资力量肯定不足。

只要刘主任不使绊子，傅松有信心成为沐城大学的老师。

当老师好啊，特别是大学老师，教学任务少，假期多，这样就有充裕的时间干点副业。

另外一方面，去沐城大学这样的学校当老师，起点足够高，运气好的话还能弄个副教授甚至教授当当。

就算以后辞职下海，名片往外一掏，哎呦，原来是傅教授当面，失敬失敬！

倍儿有面子！

对于傅松的要求，刘主任很是为难，沐城大学虽然落户沐城，但却是省属高校，受部委、省双重领导，他这个沐城坐地户根本搭不上话啊！

不行，得先稳住这小崽子。

“小傅啊，我看你也没啥问题了，要不你先出院，回单位后我们慢慢想办法？我保证……”

傅松一听这话，直接往床上一躺，抱着头喊晕。

如果相信刘主任的保证，还不如相信母猪能上树呢！

他绝对不会再像前世那样，傻乎乎地早早出院回到单位，然后就成了砧板上的鱼肉，任人宰割。

想让老子出院，没问