暗自垂泪’的也有些错愕的抬起头来，眼睛有点发红的看着尚富海，像是想用眼神询问尚富海为什么这么选。

尚富海都懒得解释：“就这样吧，孟总，你和这位珺明家政的经理协商一下，把他们四个人的关系转到公司这边来，以后我给他们发工资。”

他都亲口这么说了，那位珺明家政的经理连连点头，连个屁都不敢放。

这就是尚富海的威势，给人的压力很大。

孟兴文带着他们出去谈工资和组织关系的事情了，尚富海给孙庆德打了个电话，让他来自己办公室一趟。

等孙庆德过来后，尚富海把刚才的珺明家政的经理递给他的三组服务人员的简历一块递给了孙庆德，给他说：“庆德，你安排个人去查查这些人的背景关系，然后告诉我。”

这些人在未来很长的一段时间里都是要安放在家里打扫卫生，照顾他们一家人的生活起居的，尚富海可不敢马虎。

至于刚才问的那个问题。

第一组回答的人太着急了，理由都没有想好，自身有什么擅长的都说不明白，也就那么回事了。

至于第二组人，他都问了两遍了，还是一句话都不说，唯一一个发出动静的还是在那里低声抽噎，这是想干什么，博取他的同情？

尚富海还真不是什么善人，他也是从坑蒙拐骗一路走过来的，别人家里困难，可那和他有什么关系。

这天底下家里条件不好的人多了去了，他能帮的过来吗？

再说，他现在是给自己一家人选长期照顾他们生活起居的人，不是选个苦哈哈的弄回去供着，而且如果对方家里真的很困难的话，尚富海就更不敢找这样的人了，万一对方‘贼心’起来了，是不是会发生点什么。

计算对方家里不困难，可‘博取同情’这一招从本质上就让人反感，另外，明明家庭条件尚可的，却非得这么干，这肯定