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第608章 电池部门(5 / 6)

年轻,又是土木工程学毕业的,怎么看都与现在牛马不相干。

“福利就按你们说的办吧。”

陆川环视了一圈,点头,算是通过了这一个提案。

临近到年了,像福利这一些自然是要早早确定下来的。好不容易忙了一年,辛苦之余,谁都想过一个好年。

钟华点头,之所以要拿到会议上,由老板亲自确认,主要是因为百川归海公司这一次的福利有些大,单是百川归海公司这个母公司,员工就有小三千人,计算上各个子公司,和孙公司,在快速扩张之下,百川归海公司的员工,已然超过一万大关。

超过一万的员工,涉及到的福利,可就大了。

做为科技公司,待遇等等自然是最好的,像奖金之类,动则就是以月工资多少为单位,奖励多少个月。

按三到五个月不等的工资放发奖金,一些管理层甚至是发放一年工资来奖金,整个公司涉及到的是超过20亿,不算小的支出了。

确定了奖金的问题,接下来,自然是公司发展的汇报了。

陆川坐在上面,听着下面各公司老总的汇报,不时会询问点头。每个公司中的副总,都会配备一名伪装者系统下的丧尸,用于知道整个公司的动态等等。

同时在各部门中,还会配备有一些不起眼的员工等等。

这些丧尸,帮助陆川掌控着整个百川归海公司及下面子公司的一举一动。正是有着这一些手段,陆川可以放心地将公司交给他们。

等到汇报完毕,陆川才是轻敲着桌面:“就按之前的战略去执行即可,我只掌握大的方向,细节还需要你们努力。”

“是,董事长。”

陆川说道:“接下来,规划部需要着手关于电池部门的事宜。大家应该明白,电池技术的前景,做为一个科技公司,自然需要涉及到。”

简单的一句话,给下

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