一起哭不成么？有事就说，有屁就放，到底咋得了嘛！”

两个人的关系比较亲近，早已超越了上下级的关系，所以说话都比较直截了当的。

“呵！呵！你堂堂一个总经理，还满嘴脏话，这让其他人听到了，岂不有损你的光辉形象呀？！”

刚才还气鼓鼓的黄勇为，被周愚的一句话给气笑了！

“切！总经理怎么了，我也是一只鼻子两只眼儿，我能有啥形象，你又不是不了解我，小时候我被开除、被打烂屁股，后来满大街发广告、搞促销，后来又被人泼油漆、绑架家人，脸都丢尽过，还顾忌什么形象呀？！”

这下黄勇为彻底放松了，感觉自己那点不容易，跟周愚所经历的磨难相比，简直是不值得一提了。

于是他就把在贸易公司上任以来的情况，大概地说了说。

原来在食品厂的时候，工作比较单一，又有常九良坐镇，开展起来基本上就是顺风顺水的，就算遇到一些阻碍，大家一商议很快就能找到解决办法，虽然累但干起来很痛快，也好出成绩。

可是来到贸易公司就不一样了，这里的工作刚开张，千头万绪，焦头烂额，定价要管、存货要管、运货要管，他不仅要与供货的各个分公司打交道，还要和国内、国际的业务部打交道。

各个分公司都站在自家的利益上考虑问题，不仅在价格上讨价还价，在货物配送、交货日期上也要争来争去的。

本着量大从优的原则，各分公司的产品给贸易公司的价格低，他们自己销售出去的话，价格稍微高一些，他们在供货上就存在着一些私心，在同时期的订单中，总是优先满足他们自己的分销商和商超。

人不为己，天诛地灭，何况是锱铢必较的现代企业的竞争关系呢？

这样就经常出现抢货的情况，有时候分公司的销售经理宁可放在仓库里，也不愿意给贸易公司。