长办公室。

“不是说昨天下午拿给我看嘛，怎么拖到现在？”

“肖部长，今天的统计方法和去年不太一样，所以填表的时候耽误了时间，你先看看吧。”

肖兵看了看漂亮地封面以及规矩的打印件，翻开首页，道：“表格内容你检查过吗？”

“昨晚做好的，今天早上检查了一遍。”

肖兵根本没有细看，在审核一栏签上了自己的名字，道：“你心细，检查过地报表应该没有问题。”

郭兰忙道：“肖部长还是看一下吧。”

肖兵落笔如飞，已在好几页上都签了字，他递给郭兰，道：“部里马上就要竞争上岗了，你有什么打算？”

郭兰亦想跟肖兵汇报这事，就坐在肖兵对面，平静地微笑道：“我准备竞争综合干部科科长地职位，是否合适，肖部长帮我出出点子。”

在竞争上岗地规则中，领导干部一票换算成分数是二分，而一般干部的一票换算成得分是一分，三位部领导如果全部投一个人，就是六分，抵得上六名普通干部。

肖兵是常务副部长，其意见基本上代表了柳部长地意见，他稳重地道：“你在综合干部科也工作三年了，工作成绩和能力有目共睹，这次准备竞争综合干部科科长职位，很合适，我个人肯定支持你，不过，我建议你最好将想法向柳部长和杨部长汇报，争取他们的支持。”

在综合科办公室，老詹又粘在了侯卫东桌前，他道：“今晚有空没有，杨娜请我和你吃饭。”

“有什么事吗？”

“到时候你就知道了。”

老詹不明说，侯卫东心里也清楚，中层干部竞争上岗已经迫在眉睫了，有想法的人都开始悄悄地拉票，杨娜是办公室副主任，她的目标应该是干部科科长职位。

侯卫东初到县委组织部，和这些中层干部交道不深，谁来任职都差