苏启埋汰了句:“谭总，我跟你说过很多次了，不要跟胖子他们接触太多，不然你会嫁不出去的。”

“好好的一个大美女姐姐，非要把自己变得这么高冷。”

谭苗一头黑线的望着他:“你总说我会被胖子影响，可在我看来，是你影响了胖总他们。”

“你看你，哪里像个董事长的样子”

谭苗过来也有一年多了，他是苏启所有产业的大总管，虽然平常在产业园里很少看到她笑。

可每个人都对他心服口服，背后都叫她大姐姐，所以她跟一众高管说话一直都是这个腔调。

偏偏胖子他们也很吃这一套。

苏启也没当回事，把自己的福利股份事情说了一遍。

谭苗认真的记着苏启说过的一些重点。

半个多小时后说:“你想法非常好，在某种程度上能够再次提身员工的归属感。”

“对了，这段时间人事部那边也拿了一份福利改进，以及员工工龄福利的方案，你要不要过目一下？”

苏启摆了摆手:“不需要了，你简单跟我讲下就行了。”

谭苗接着快速的讲了一遍。

每个公司的老员工绝对是宝，尤其是创始团队一起走过来的，他们是产业的奠基石。

所以优待是绝对需要的。

人事部给出的方案是，员工每年除去各种礼品福利发放外，还需要在工资上体现。

所以相应的底薪每年也会按照你当年的绩效，表现等综合评分，来年，在原有的基础上，有一定的百分比提升。

苏启觉得非常合理，所以当场就点头同意。

这时候他突然有个设想，那就是让大正集团的产业园里停满豪车！

目前大多数员工买的都是中低档车，虽然这年代有车一族也算是小康的代表了，但苏启觉得还是不够。