地，成为亚洲的好莱坞，结果呢？”

能跟他一起打高尔夫的，都是八九十年代走过来的大腕。

门儿清啊：“卧槽，原来你想得这么远啊，鹏圳市里想得倒是好，可三年做下来就知道，市政府要给社团组织当后台了，这怎么可能？”

其他人也点头：“嗯，完全移植hk的路数都走不通了，我们内地的问题更复杂，灯光全都是皖徽一个地方老乡帮带包完了，道具更是各个影视城的独门生意，各地群演那不就是社团组织么，随时随地砍人的那种。”

“可不这么干，剧组也没法管理，不是那地方的灯管你敢用吗，出了问题找谁负责？这就是旧社会的行会帮会，一方面方便了工作，一方面又滋生了弊端。”

“在一个群演剧务出没的地方，别说几百上千，几十人都混乱得很，需要极高的秩序保障拍摄工作，谁来负责？只有这种社团组织主动交押金，有的是群演和剧务，把这块的管理做好了，剧组基本就不会出大问题，你会选自己找人管，还是交给这种人？”

所以说hk片场动不动有h社会，那都是行业特点导致的必然结果。

剧组其实是个临时拼凑起来，又非常需要秩序的封闭小社会，还只有野蛮的秩序才镇得住场子。

但老徐提出来了一种新的解决方案，大高职方案。

所有人基于高职出来，素质就好些，大部分人手是学生勤工俭学，成本就压到了野群演的低价，却有更好的理解表演能力，大家有学校这个身份控制秩序，哪怕非学校人员，那都是少数。

假以时日，等高职培养的影视圈人才一茬茬的充实市场。

嗯，这就等于是职业联赛搞青训啊，主演、导演、主摄影师之类的尖子生由那些电影学院、戏剧学院培养。

大部分人手其实来自于高职，就是培养一些人的就业能力。

这一拨儿老