理的薪资会低于公司首席执行官的工资无限倍。

因为总经理暂时不拿前沿创新一毛钱薪水。

当然，随着前沿创新逐渐成型，陆薇语的总经理薪资也会重新评估界定。

不过就算是现在，陆薇语身为前沿创新总经理，如果整个2010年度表现良好也能得到丰厚的分红。

良好以下肯定就没有了。

关于工作表现，有一套完全只针对于前沿公司兼职员工的考核体系。

至于前沿系的考核体系则都交给了各个公司自己去制定……

…………

整个上午，方年都没闲着。

拉上陆薇语去了巢湖。

因为前沿与中科大的合作，陆薇语是没办法跟着方年回申城的。

方年吧……

方年也能接受这种短暂的分离。

毕竟小别胜新婚嘛。

额外的原因是，新的一学期，方年又啃了新的知识，所以不是很想缺课。

再再额外的原因是，明天方年需要去简单拜访一下杨余良。

阳光明媚的秋日，乘游船晃荡在巢湖上，体验感还是蛮不错的。

方年包了条游船。

跟陆薇语晃荡在湖中。

一路指指点点。

哔哔赖赖。

“那里上次我去过。”

“……”

消耗完陆薇语的新鲜感后，方年便也安静了下去。

秋风拂面，心情愉悦。

陆薇语破天荒捏了把方年的脸蛋。

嬉闹了一会儿。

陆薇语这才正经问道：“先生，下午你回了申城，前沿跟中科大的合作你就这么交给了我跟小谷？”

方年笑着反问：“西交大·前沿院的筹备过程不是完成得挺好吗？”

“难道是