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247、天生人才觅用处(2 / 5)

实可以搞,那就申请看准不准,争取在这个学期放假前把设计方案、采购物资搞定,还有,还有什么你们自己想吧,我只负责决定行不行,抓紧时间,后面步骤的催前面的人,我走了!”

如果是在外面企业做这种事情,好歹要给点启动资金,做市调也多少要给点辛苦费。

万长生根本就没想过这个,学生们也没这种思路,一个个兴奋得要命,更别提马振宇这种搞到大二师姐微信的家伙了。

但仔细分析下,万长生的这个安排其实非常合理,一点都不拍脑袋,每个步骤基本都是大美社和学生会两边在合作,这就保证了每个环节都是有相互监督的。

然后分成几个段落,还要求后面的催前面。

虽然大家没有上下级关系,但后面步骤的肯定就会急着表现自己,自然推动事情不能拖下去。

最重要是大学生,对于这种像大人模样实践做事的感觉,会非常积极。

万长生要求多点相互监督,为就是怕这些涉世未深的年轻人别看见一堆钱就昏了头,搞出什么难以挽回的错事来。

不过这回,万长生很快被院长叫去谈话:“新官上任三把火,你这个学生会主席确实没有辜负苟老的期望,一上来就做得有声有色?不亏是全国优秀学生干部,有很强的工作能力啊。”

万长生不过是舍得花钱罢了!

而且还不是花自己的钱:“其实跟学生会主席没太大关系,只是恰好给了我这便利机会,我就想尽量的帮助大美艺考培训做点广告,顺便这点资金也能反过来协助学生会做工作,譬如之前我也没意识到这个胸前广告值钱,结果光是这个球赛期间转到大美培训学校的学生,就有一百二十多人,学费收了三十多万吧,这就是价值。”

院长还是个艺术家啊,使劲皱紧眉斟字酌句:“你很有商业头脑是没错,可这是艺术学院,不是商学院,也不是做生意

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