了。我反问他道，

“那你说什么才叫成功？”

这是邹占强和林宥的不同。我们两个单独在一起的时候，我们总是把问题探讨的更加深入。和林宥则是开玩笑多一些。

邹占强盯着我，他严肃的说，

“我们先不探讨什么叫成功。因为每个人的定义不一样。但我就问你一句话，假如你现在是个公司的总监。年薪三十万起。你觉得陈岚会离开你吗？”

邹占强的话，让我心里微微一疼，那种失落感又开始蔓延。

我沉默！

邹占强却依旧盯着我，他继续说道，

“卓越，你身上缺乏狼性！像百度这样的公司，都开始鼓励狼性，淘汰小资。你应该知道，狼是群居动物，它们坚贞，团结。但你知道头狼是怎么产生的吗？”

我当然知道，但没回答。邹占强说着，喝了一大口啤酒。又继续说道，

“公狼只要在成年后。它就可以挑战狼王了。它们会选择一对一的决斗。挑战成功，新的狼王就自然诞生。而老的狼王，就会离开狼群。孤独觅食，直到慢慢死亡。这听上去似乎有些残忍，但这就是自然的法则，弱肉强食。你要不想被淘汰，你就必须强大自己，淘汰别人！”

这套残酷的理论，听的我心里有些不太舒服。我故作轻松的问他，

“那你做到总监，也是踩着你们原来的总监上来的？”

邹占强摇头，

“不能说是踩！应该叫淘汰，他不行了。自然有人上来顶替他，我不上，也有别人！”

我苦笑，竟根本没办法反驳邹占强。但我反问他，

“那假如有一天，你为了向上爬，会不会也把我当成基石，或者也把我淘汰了呢？”

我本是一句玩笑话。但邹占强却认真的回答，

“不会！”

我反问，