转念一想，自己能想到的，姚德华肯定也能想到，他不着急，说明他就有解决的办法！于是，杨果便放下心来，看着姚德华，等他的解释。

“破这个局，我们急不来。”姚德华笑道，“首先，我们是一直在招揽人才，高校里面很多老师都是经常做兼职的，我们在他们中间补充了一部分生力军，其他公司的，我们也在慢慢接触，没机会也要争取机会，当然，这个过程就比较漫长。”

“最主要的，”姚德华严肃地说道，“我们要形成一套培训体系，想要不受制于别人，就要培养属于我们公司自己的人才！”

杨果同意地点了点头，只是，他有摇了摇头，说道：“这是个好办法，只是远水解不了近渴，培养翻译人才，这是一个很漫长的过程，你看，学校都要四到六年才能教出一批新的翻译，我们能等得了这么久吗？”

姚德华狡黠地一笑：“我们不需要等那么久啊！”

杨果不解地看着他。

“我们公司，现在注册的译员，已经有二十多万的新增！这二十多万中，几乎都是学生，他们其中有大一的也有大四的，有研一的也有读博的，各种层次的都有，而我们的培训，只需要针对其中一万左右名最有潜力而且有一定能力的学生，只要有百分之一的能够通过培训，在短时间之内获得大突破，那么我们就有足够的银牌金牌译员去攻克高端笔译市场。”姚德华说道。

杨果眼睛一亮，他明白了姚德华的意思，就像大学一样，招一个大四毕业的学生读研和招一个刚刚入学读大一的学生读研，那是两个不同境界，前者稍微培训一下马上就可以加入到课题组，而后者，还需要从大一开始慢慢学起。

这二十多万人中，肯定是会有一两百人能力不俗，学习能力也很强，成为金牌译员，也只是时间和经验的问题，而培训，就能弥补这点不足！

“这个培训当然不会只