少这个成天乐还是可以用一用的，那种交易部的总经理其实只要有点常识、平时做事注意点，谁都能干，就是别捅篓子出事罢了。而且毕明俊对那个交易部早有自己的打算，但其他人并不知情，那个给他打电话的陌生人也不可能知道。

毕明俊身边的副总罗剑锋并不知道老板是个妖修，他就是一个搞投资业务的，在该公司担任要职、拿着高薪和业绩提成，凡事当然要先听老板的意见。他已经从毕明俊那里得知，交易部总经理已经内定好了人选，名字叫成天乐，招聘广告就是按此人的条件写的。毕明俊还和他打了招呼，假如自己不在公司的时候那人恰好来应聘了，一定要将人录用。

毕明俊没和罗剑锋解释具体原因，但罗剑锋想当然的以为，成天乐可能是老板亲戚朋友家的孩子，或者是有关部门主管领导的关系户。所以今天这场面试只是走个过场而已，罗剑锋在这里只是做个样子，连话都懒得多问。但是人事部主管杨小姐却不清楚这些，所以她问得很认真，既然是面试总得像模像样，必须有人充当这种角色，这反倒给了成天乐小小发挥一把的机会。

眼看面试的结果差不多了，有点想打嗑睡的罗副总主动站起身来，与同样也站了起来的成天乐热情握手道：“年轻人，真不错！你完全符合这个职位的要求，希望你能好好干，为公司也为你自己创造更好的未来！能吸引到你这样的人才加盟，也是本公司的幸运。”

成天乐被顺利录用了，接下来就要谈工作合同的问题，毕明俊和罗剑锋都没有再露面，而是让不知情的杨经理带成天乐去细谈工作的要求和各种待遇。杨经理虽然没有挑出成天乐什么毛病，但也觉得领导当场就拍板未免有点太草率了，还有好几位应聘者没有面试呢！所以她谈合同的时候，本能的从公司角度出发，有些细节比较苛刻，与招聘广告上说的有些出入。

首先是待遇，杨经理又提到了试用期的问题，时间是