！”杨诚笑着走过去。

贝肯鲍尔一看到他，就笑着摇头，“谁够资格当你领导？”

两位老友相互打趣一阵，直接到同一楼层的咖啡厅里去坐一坐，就在临窗位置，正好就对着马德里机场的停机坪，角度和位置都刚好。

“明天的会议准备得怎么样？”贝肯鲍尔笑着问道。

“还OK啊！”杨诚随口回答。

贝肯鲍尔失笑，“我还不了解你小子吗？”

“了解了还把这担子推给我？”杨诚笑骂，“我从小到大，最头疼的事情就是老师让我写作业，如今领导你让我做报告，我也是硬着头皮上的！”

贝肯鲍尔哈哈笑，太夸张了点。

“没办法，这是我上台推行的又一个新政，我们都对它前景非常看好，毕竟这有助于提升职业教练水平，你可别说你看不到这件事情的好处。”

杨诚不由得点头，好处是肯定的。

这么说吧，职业主教练彼此间都是相互算计，相互克制，想要进步，那就得有匹配的对手。

如果当初执教完凯泽斯劳滕后，杨诚回国执教，那别说，一辈子都别指望有今时今曰的实力，注意，是实力，跟名誉、地位和影响力无关，是实力，只有他自己知道身上有多少斤两。

每一个人都有惰姓，都需要有人鞭策，有人刺激才会进步，如果没有杨诚，穆里尼奥未必有今天的成绩，能够那么有把握干掉巴萨，他的执教水平进步得非常大，而如果没有希斯菲尔德、穆里尼奥、弗格森、安切洛蒂等人，杨诚也不会有今天。

这是一个相互刺激，相互进步的环境。

如果想要保持这个环境的竞争力，那无疑就要尽可能的去帮助一些有潜力，有想要单独执教的教练员，就好象欧足联的政策一定要适度倾向于保护中下游球队一样，这是理所当然的，否则的话，一旦贫富差距扩大，强者越